Die Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) ist eine vom Arbeitgeber bestellte Person mit besonderer Qualifikation zur Unterstützung bei allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
Sifa oder FaSi – Was ist korrekt?
Das offiziell anerkannte Kürzel lautet „Sifa" – so festgelegt vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) und der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV). Die Abkürzung „FaSi" ist zwar weit verbreitet, jedoch nicht die gesetzlich bestimmte Bezeichnung. Der Grund: Das Kürzel „FASI" (in Großbuchstaben) steht bereits für die Fachvereinigung Arbeitssicherheit e. V. – Verwechslungsgefahr wäre die Folge. Beide Begriffe meinen jedoch dasselbe: die Fachkraft für Arbeitssicherheit.
Abgrenzung zum Sicherheitsbeauftragten (SiBe)
Der Sicherheitsbeauftragte (SiBe) ist nicht mit der Sifa zu verwechseln. Der SiBe ist ein Mitarbeitender des Unternehmens, der diese Funktion ehrenamtlich übernimmt (ab 20 Beschäftigten Pflicht). Er hat keine spezielle Ausbildung und keine rechtliche Haftung. Die Sifa hingegen ist eine ausgebildete Fachkraft mit gesetzlich definiertem Beratungsauftrag.
Gesetzliche Grundlage
Nach §5 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) muss jeder Arbeitgeber Fachkräfte für Arbeitssicherheit bestellen. Diese müssen über eine spezielle Ausbildung verfügen.
Qualifikation
Sifas müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Ingenieur, Techniker oder Meister
- Sicherheitstechnische Fachkunde (Ausbildung)
- Regelmäßige Fortbildung
Aufgaben der Sifa
Beratung:
- Planung und Gestaltung von Arbeitsplätzen
- Beschaffung von Arbeitsmitteln
- Einführung neuer Verfahren
Prüfung:
- Überwachung der Arbeitsschutzmaßnahmen
- Begehungen und Kontrollen
- Unfallanalysen
Unterstützung bei Gefährdungsbeurteilung:
- Mitwirkung bei der Durchführung
- Fachliche Beratung
- Unterstützung bei psychischer GBU
Organisationsformen
- Interne Sifa: Fest angestellt im Unternehmen
- Externe Sifa: Betreuung durch externe Dienstleister
- Überbetriebliche Dienste: Für kleinere Unternehmen
Sifa und psychische Gefährdungsbeurteilung
Sifas arbeiten häufig mit SafeMind zusammen:
- Beratung bei der Auswahl des Instruments
- Unterstützung bei der Durchführung
- Begleitung der Maßnahmenumsetzung
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