Sicherheitsfachkraft Ratingen
Nordrhein-Westfalen
2 qualifizierte Fachkräfte für Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit in Ratingen. Finden Sie die passende externe SiFa für Ihr Unternehmen.
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Arbeitsschutz Ratingen — 2 SiFa-Anbieter
Burgia Sauerland GmbH
Ratingen, 40878
Großhandel für Arbeitsschutz mit über 30.000 Artikeln, darunter Berufsbekleidung, Sicherheitsschuhe und Arbeitssicherheitsprodukte für verschiedene Branchen.
Indu Technic Funke e.K.
Ratingen, 40883
INDU Technic Funke e.K. ist ein technischer Großhandel mit Schwerpunkt Arbeitsschutz, Industriebedarf und Werkzeuge. Das Unternehmen mit Sitz in Ratingen-Hösel bietet seit 1973 umfassende Lösungen für Arbeitssicherheit und Betriebsausstattung.
Arbeitsschutz Ratingen — Pflichten für Arbeitgeber
Als Arbeitgeber in Ratingen (Nordrhein-Westfalen) sind Sie nach dem Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) verpflichtet, eine Fachkraft für Arbeitssicherheit zu bestellen. Im SiFa-Verzeichnis sind 2 qualifizierte Sicherheitsfachkräfte aus Ratingen und Umgebung gelistet, die Sie bei allen Arbeitsschutzaufgaben unterstützen — von der Gefährdungsbeurteilung bis zur laufenden sicherheitstechnischen Betreuung nach DGUV Vorschrift 2.
Sicherheitsfachkraft Ratingen beauftragen
Sicherheitsfachkraft (SiFa), Arbeitssicherheitsfachkraft und Fachkraft für Arbeitssicherheit bezeichnen dieselbe gesetzlich geforderte Funktion nach dem Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG). Als Arbeitgeber in Ratingen können Sie entweder einen eigenen Mitarbeiter zur SiFa ausbilden lassen (interne Lösung) oder eine externe Sicherheitsfachkraft über einen spezialisierten Dienstleister beauftragen. Gerade für kleinere und mittlere Unternehmen ist die externe Lösung wirtschaftlicher.
Die Fachkraft für Arbeitssicherheit arbeitet dabei eng mit dem Betriebsarzt zusammen: Gemeinsam bilden sie den Arbeitsschutzausschuss (ASA) nach § 11 ASiG und beraten den Arbeitgeber in allen Fragen des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes.
§5 ArbSchG · Required for every employer in Germany
Are you also responsible for the psychological risk assessment in Ratingen?
Since 2013, every German employer is legally required to assess psychological workplace stressors (§5 ArbSchG). Fines up to €30,000 — and the inspection rate rises to 5% per year from 2026.
- Anonymous COPSOQ-based survey — GDA-compliant
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30.000 €
Maximum fine §26 ArbSchG
5 %
Inspection rate from 2026